ANUNCIAN FECHA PARA DEBATE DE LA REFORMA PENSIONAL

La Mesa Directiva de la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes agendó para este martes 21 de mayo a las 7:00 a.m el inicio de la discusión de la reforma pensional en su tercer debate. 

Según los ponentes, se trabajará durante toda la semana para que el proyecto sea aprobado en esta instancia legislativa y pase de inmediato a la Plenaria, para evitar que se hunda por trámite al cierre de la legislatura que finaliza el próximo 20 de junio. 

“Yo espero que arranquemos de manera inmediata con el debate del proyecto que tiene temas muy polémicos y que entre más rápido inicie el debate, seguramente será más nutrido”, indicó el representante del Pacto Histórico Alfredo Mondragón. 

La discusión en la Comisión Séptima iniciará  en medio de los reclamos de la oposición, representada por Betsy Pérez de Cambio Radical y Juan Felipe Corzo del Centro Democrático, por el “poco tiempo” otorgado por la Mesa Directiva para la presentación de las ponencias.

“Más que para frenar el trámite lo que estamos pidiendo es que se garanticen nuestros derechos como oposición. Hay una costumbre legislativa y normalmente a los ponentes les dan 15 días, es la primera vez que solo se entregan siete días. Este es un proyecto denso, 95 artículos, de amplia envergadura. Los ponentes del Senado tuvieron dos meses para un estudio tranquilo y pausado”, manifestó la representante Pérez.

Desde el Pacto Histórico respondieron asegurando que la Mesa Directiva les otorgó el mismo tiempo para la elaboración de la ponencia mayoritaria sobre la cual se empezará a debatir. 

“Son una perezosos, a todos nos pagan lo mismo, nosotros si pudimos trasnochar y trabajar con nuestros equipos hasta altas horas de la noche y buscar conciliación y por eso cumplimos con el tiempo que nos dio la presidencia para entregar la ponencia”, argumentó Alfredo Mondragón. 

Cabe mencionar que la ponencia mayoritaria fue radicada con seis firmas y estableció, entre otros, el umbral de cotización en Colpensiones en 2.3 salarios tal como se aprobó en Senado y la vigencia de un año (a partir de julio de 2025).

Tomado de La FM

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